İnkılâp Kitabevi olarak, 1927 yılından bu yana varlığını sürdüren, sektörün saygın ve önde gelen firmalarından biri olarak, emin adımlarla, sürekli ve istikrarlı büyüme yolunda "İnsan Kaynağı" nı birincil öncelik olarak görmekteyiz. Bizce İnsan Kaynağımızın kalitesi ürün ve hizmet kalitemizi doğrudan etkiler.
İnkılâp Kitabevi'nin nesiller boyu devamlılığının temelinde yatan unsurlardan, insan gücü unsurunu oluşturmada izlediğimiz yoldur. Eleman seçme sürecinde "Doğru İşe Doğru İnsan" felsefesinden yola çıkarak, iş ile kişi arasındaki uyumun ortaya çıkarılması temel amaçlarımızdan biridir.
İnkılâp Kitabevi ailesi olarak;
İşe alım politikamızın temelini insan gücünü etkin bir şekilde planlayarak, İnkılâp Kitabevi değerlerine ve kültürüne uygun, pozisyonun gerektirdiği teknik yeterliliklere ve yetkinliklere sahip, bize uzun yıllar eşlik edecek doğru kişilerin boş pozisyonlara yerleştirilmesi oluşturur. En doğru yerleştirilmenin yapılabilmesi için pozisyonlar bazında belirlenmiş iş gerekleri ve yetkinlikler kullanılır. İşe Alım sürecimiz, belirlenen norm kadrolara uygun personel taleplerinin, onay sürecinden geçerek İnsan Kaynakları Bölümüne ulaşması ile başlar.
Internet Explorer tarayıcısının 9.0 ve daha eski sürümlerini desteklememekteyiz. Web sitemizi doğru görüntüleyebilmek için tarayıcınızı güncelleyebilirsiniz, güncelleyemiyorsanız başka bir tarayıcıyı ücretsiz yükleyebilirsiniz.